近日，加拿大阿省移民局发布2025年获邀的一个明细，具体我们详细来看下，去年阿省省提名共计获邀9509人，其中AOS占比超过60%,来到了6035人，最低分数55分。
之前AOS在获邀时会同步更新哪些行业不抽，比如AOS在获邀时一直写明排除1和6类，的，但是在25年开始这些信息就不再同步更新了。但刚刚发布的AAIP 2025年抽签摘要中我们可以发现，AOS在去年其实经历了一些比较大的变化。
从4月11日，AOS普抽的明细中，我们可以发现，4、5类岗位也开始不抽，并且25年一整年都没抽。
并且明确了需要有加拿大本地工作经验，但语言成绩确实不高，阿省的打分体系中，CLB 6即可得到语言分满分，所以语言一般CLB 5以上就可以入选。
第二大板块为医疗通道
全年非EE的最低分为44分，EE通道的最低分为47，实际抽选了：
·注册护士/护理助理
·药剂师/pharmacy assistant
·医疗实验室技术员
·放射技师
·牙医/牙助
·按摩治疗师
·护理员（Nurse aide）
·医疗管理人员等岗位。
受限于执照的原因，鲜有国内申请人申请。
餐饮酒店服务通道（ATHS）只在上半年集中出现过三轮，且邀请的人数约在30–40人，最低获邀72分，该通道在抽签节奏和数量仍将保持不稳定状态，不适合作为主要移民路径。
RRS全年抽了两次，每次抽取高达150–200人，最低分数维持在68分左右，优势是没有行业和4、5类岗位不抽的限制，只要不是以下noc都可以获邀，完全是由地区+雇主驱动，如果AOS属于1、6或者岗位属于4、5类的可以尝试换赛道。
ATP通道的话，一共邀请了790人，最低获邀67分。
21230/21232/21231程序员
21234/21233 Web开发
21223数据库
21220网络安全
22221 IT support
21300/21321工程类
这些岗位比较吃香。
目前阿省获邀较多的AOS通道存在混抽的情况，但是基本每个通道都有需要有当地的全职offer以及工作经验的门槛（普通工签1年，毕业工签半年），想要境外获邀目前来看不太现实。
此外大家比较关注的法语，不少候选人担心法语会占用阿省省提名配额，导致AOS这类通道的配额进一步挤压，但从官方消息来看，虽然法语候选人仍要满足AOS或者AAIP（EE）的要求，但是不计入省提名的配额，会从联邦额外提供最多10,000个移民配额（给各省和地区提名已具备执业资格的医生或法语人士（加拿大境内外均可））中扣除。
所以2026年4、5类岗位；1、6行业大类的申请人，尤其是餐饮类的候选人，需要提前找好自己的新方向，同省的情况下，RRS是一个不错的选择，跨省的话，安省，BC省今年的配额不算少也可以观望一下。
