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加拿大联邦自雇移民或迎改革：审核标准正在变化，高成就与经济贡献成关键
过去几年加拿大移民政策不断调整，而在2020年至2023年前后，加拿大联邦自雇移民曾经是商业移民领域关注度较高的项目之一。尤其对于文化、艺术、体育等领域的申请人而言，该项目曾凭借对语言要求相对宽松、不依赖加拿大雇主等特点吸引大量申请。进入2024年以后，联邦自雇项目逐渐发生变化。随着申请库存不断累积以及加拿大移民目标重
阅读:16 2026-08-03 11:10:37
无论是联邦移民、省提名（PNP）、ExpressEntry，还是PGWP毕业工签，每年都会根据劳动力市场、经济发展以及移民目标进行更新。因此，很多申请人在政策变化后都会产生同一个疑问：如果自己原本符合申请条件，但政策发生变化，最终应该按照旧政策办理，还是必须执行新政策？近期，加拿大毕业后工作许可（PGWP）政策调整，再
阅读:119 2026-07-23 17:36:27
安省推出新版雇主担保EOI评分体系，海外劳工类别的筛选逻辑发生了明显变化。与旧版相比，新版EOI总分由76分提升至130分，评分维度调整为工作因素70分、语言25分、教育20分、地区15分。其中，工作相关因素占总分超过一半，省提名新通道中，申请人的薪资、收入以及工作经验，将成为决定竞争力的核心。工作因素成为拉开差距的关
阅读:125 2026-07-21 13:02:02
安省省提名改革释放新信号：统一EOI打分后，留学生优势正在收窄
近日，加拿大安大略省围绕省提名改革再次释放新信息。根据会议披露内容，未来安省省提名将更强调境内工作经验、语言能力、薪资水平和雇主所在地区，原本相对独立的申请通道，也有望逐步纳入统一EOI打分体系。对正在安省留学、毕业和求职的人来说，这一变化值得提前关注。境内工作经验将成为重要加分项从现阶段信息看，申请人在加拿大境内积累
阅读:131 2026-07-20 10:23:49
在加拿大移民政策收紧的这段时间内，最难受的莫过于之前申请了45类低薪LMIA的申请人。为什么这么说？首先低薪LMIA面临续工签的问题，一般LMIA3年一续，但低薪LMIA一般只给一年，所以需要频繁的重新申请新的LMIA。而申请新的低薪LMIA就会遇到两个问题，一个是在现行政策下，失业率高于6%的地区是不能申请的，并且这
阅读:144 2026-07-16 11:26:19
进入2026年后，加拿大移民政策正在出现新的变化。过去几年，加拿大依靠新移民、留学生和临时居民支撑劳动力市场、房地产、教育产业以及消费增长；但与此同时，移民人数过快增长也带来了住房紧张、公共资源压力和本地就业竞争等问题。因此，加拿大社会围绕移民政策形成了一个明显分歧：加拿大移民到底应该继续增加，还是应该进一步压缩？从目
阅读:193 2026-07-08 09:56:20
加拿大RCIP项目近期出现新的政策信号。作为加拿大偏远及北方社区移民试点的重要延续，RCIP自2025年陆续落地后，一直受到大量申请人的关注。项目原本被视为中低门槛、社区导向强、适合偏远地区就业落地的移民路径，但随着申请人数不断增加，部分社区已经开始收紧岗位优先级。加拿大本地时间6月22日，安省北湾社区率先公布RCIP
阅读:179 2026-07-06 10:09:59
2026年安省移民政策再更新：雇主要求细化，留学生与海外申请人机会分化
2026年，加拿大安大略省移民政策再次迎来更新。继安省公布第一阶段省提名改革内容后，安省移民局又进一步更新了雇主资质要求与岗位审核细则。此次变化释放出一个明确信号：未来安省省提名将更强调雇主真实性、岗位必要性以及申请人与本地劳动力市场的匹配度。从雇主端来看，安省继续保留对大多伦多地区雇主的高门槛要求。位于GTA区域内的
阅读:198 2026-07-03 10:30:58
加拿大移民特殊通道、紧缺职业类别、雇主担保、LMIA，一直是很多申请人关注的重点。很多人听到“紧缺职业”，就会自然联想到门槛低、审理快、机会大。但从近年加拿大移民政策变化来看，紧缺类别并不等于低风险通道，更不代表审查会放松。所谓紧缺职业，本质上是加拿大为了补充本地劳动力缺口，对部分行业岗位给予更高优先级。过去几年，IT
阅读:152 2026-07-01 10:37:11
安省省提名OINP迎来近年力度最大的一次结构调整。继原有通道下线后，安省正式推出第一批新通道，改革方向已经十分清晰：省提名不再只是“广撒网式”的移民路径，而是更强调雇主需求、本地工作绑定、语言学历门槛，以及农村和北部地区的参与度。本次改革的核心，是推出新的OntarioWorkforcePriorityStream，也
阅读:209 2026-06-29 10:50:14
